Λιανικό Λιανικό Επιχειρησιακό Σχέδιο Franchise Δείγμα - Διαχείριση Περίληψη
AFAR: FRANCHISES
Πίνακας περιεχομένων:
Περίληψη διαχείρισης
Hisarlik Hardware από τον Hector Priamson σε καθημερινή βάση. Θα αφιερώσει το 100% του χρόνου του σε αυτό το εγχείρημα. Υπάρχουν δύο βασικοί υπάλληλοι που ενώνουν τον Hector σε αυτό το εγχείρημα, την Penthesilea Thracian και τον Glaucus Sarpedon.
Το Hisarlik αναμένει ότι θα υπάρχουν συνολικά 17 υπάλληλοι, μερικοί πλήρεις και άλλοι με μερική απασχόληση
7.1 Οργανωτική Δομή
Το Hardware Hearlik θα διοικείται, θα διοργανώνεται και θα διευθύνεται από τον Hector Priamson. Η εταιρεία θα έχει τρεις βασικούς υπαλλήλους: Hector, Penthesilea (Penthe) Thracian και Glaucus (Glus) Sarpedon. Αυτοί οι τρεις γνωρίζουν πολύ καλά ο ένας τον άλλον, καθώς ο Penthe και ο Glus εργάστηκαν για τον Hector στο παρελθόν στη βιομηχανία των αθλητικών οχημάτων. Φέρνουν ένα μοναδικό σύνολο δεξιοτήτων σε αυτό το εγχείρημα το οποίο θα αποδειχθεί ανεκτίμητο στο μέλλον.
Η εταιρεία θα διοργανωθεί με τον Hector Priamson ως πρόεδρό της. Θα είναι υπεύθυνος για όλες τις οικονομικές υποθέσεις, διαχείριση αποθεμάτων, διαχείριση μετρητών, διαχείριση του προσωπικού του ταμείου, διαφήμιση, μάρκετινγκ, καθώς και καθημερινή επαφή με Building Blocks . Η Hector θα έχει επίσης σχέσεις με δικηγόρους και λογιστές για να παραμείνει στην κορυφή όλων των επιχειρηματικών θεμάτων. Επιπλέον, θα διαχειρίζεται την καθημερινή λειτουργία της επιχείρησης μίσθωσης. Ενώ αυτό μοιάζει πολύ, αυτά είναι τα καθημερινά καθήκοντα που έχει εκτελεί ο Hector για πολλές διαφορετικές εταιρείες εδώ και πολλά χρόνια. Όσο καλός είναι ο Hector, δεν μπορεί να τα κάνει όλα. Θα βασιστεί σε δύο πρώην υπαλλήλους του.
Η Penthesilea Thracian βρισκόταν στην επιχείρηση ναυπηγείων για το μεγαλύτερο μέρος των 30 χρόνων. Ψάχνει για μια αλλαγή και το Hisarlik Hardware είναι ακριβώς αυτό που είχε κατά νου. Η Penthe έχει διαχειριστεί ομάδες και έχει αναπτύξει και εκτελεί προγράμματα από το έδαφος. Η εμπειρία της την οδήγησε στη νίκη του Σαλαμίς του 500 ως αρχηγού πληρώματος στο τρίμηνο του Al Cibiades στο Dardanelles Racing. Εργαζόμενοι με μεγάλες εταιρείες και κατασκευαστές που ήθελαν την απόλυτη υπευθυνότητα στα προγράμματά τους, η Penthe ήταν η αλήθεια που τέθηκε για να το χειριστεί. Κατά τα τελευταία 5 χρόνια, έχει προσθέσει μια άλλη μοναδική δεξιότητα που θα συμπληρώσει όμορφα τις μηχανικές της δεξιότητες. φιλοξενία. Η Penthe διαχειρίστηκε το πρόγραμμα φιλοξενίας για την Corinth Racing. Αυτή η δουλειά συνεπαγόταν πραγματικά τη φροντίδα των ανθρώπων και την παροχή εξαιρετικής εξυπηρέτησης, μια δεξιοτεχνία που θα είναι ανεκτίμητη για το Hisarlik Hardware .
Ο Glaucus Sarpedon είναι ένας εξαιρετικά προπορευόμενος νεαρός που αποφοίτησε από το πανεπιστήμιο Hattusili. Ο Glus αποφάσισε ότι ήθελε να εργαστεί σε αθλητικά σκάφη. Όταν έβαλε το μυαλό του σε αυτό, εκεί ακριβώς κατέληξε. Εντάχθηκε στο Dardanelles Racing, όπου εργάστηκε στον τομέα της φιλοξενίας, κερδίζοντας επίσης την πολύτιμη ποιότητα των υπηρεσιών που θα είναι απαραίτητη για αυτόν τον νέο ρόλο. Είχε επίσης την ευθύνη της μετακίνησης, της εγκατάστασης και της εξυπηρέτησης του πλήρους στόλου φιλοξενίας. Έχει μηχανικές δεξιότητες που θα φέρει μαζί του. Ο Glus πλήρωσε επίσης τον ρόλο του Συντονιστή Ομάδας, ο ρόλος αυτός είναι ο "στρατηγός" του οργανισμού. Είχε την ευθύνη να προβλέψει τι θα χρειαζόταν η ομάδα, πότε θα την χρειαζόταν και πόσο θα χρειαζόταν. Το Glus θα είναι ένα τεράστιο πλεονέκτημα για την εταιρεία.
Κάθε ένας από αυτούς τους ανθρώπους έχει τμήματα που θα τους ανατεθούν και ένα προσωπικό που θα τους βοηθήσει να διαχειριστούν τα τμήματα. Θα είναι υπεύθυνοι για την πρόσληψη του προσωπικού που θα τους αναφέρει απευθείας. Το Hisarlik Hardware θα αναπτύξει επίσης ένα σχέδιο κινήτρων που θα επιβραβεύει τις επιτυχημένες υπηρεσίες και την αύξηση των πωλήσεων του τμήματος. Η εμπειρία και η εμπιστοσύνη που έχει ο Hector Priamson σε αυτά τα δύο άτομα θα του επιτρέψει να επικεντρωθεί στη διαχείριση της επιχείρησης.
7.2 Διακυμάνσεις της ομάδας διαχείρισης
Μια ανασκόπηση των πιθανών κενών στην εμπειρία ή την τεχνογνωσία αυτού του εγχειρήματος δεν δείχνει οποιεσδήποτε φαινομενικές αδυναμίες. Η Achilles Hearlik Hardware είναι η έλλειψη πραγματικής επιχειρηματικής εμπειρίας κατάστημα υλικού. Ενώ τα τρία βασικά άτομα δεν έχουν αυτή την άμεση εμπειρία, θα αντλήσουν μεγάλη προσοχή από την εκπαίδευση, την κατάρτιση και την εξειδικευμένη υποστήριξη που διατίθεται από την οργάνωση co-op Building Blocks Building Blocks . στην πράξη να μεταβιβάσουν την εμπειρία και τις γνώσεις τους για να βοηθήσουν τα μέλη τους να είναι επιτυχημένα.
7.3 Σχέδιο Προσωπικού
Το σχέδιο προσωπικού σχεδιάστηκε σε συνδυασμό με Building Blocks και κάποια διαβούλευση με τους ανθρώπους στο Το Κονιά Building Blocks Hardware στο Catalhoyuk.
Το σχέδιο αναπτύχθηκε έτσι ώστε να υπάρχουν πάντα 2 διευθυντές, 1 ταμία και 2 ειδικοί σε καθήκον ανά πάσα στιγμή. Ο μέσος όρος των ατόμων που εργάζονται ανά πάσα στιγμή είναι μεταξύ 5,5 και 7,1 σε πολυάσχολα Σάββατα. Όλοι οι εργαζόμενοι θα έχουν τις ικανότητες και τις γνώσεις για τη λειτουργία των ταμειακών μηχανών.
Ο Hector Priamson, ο Penthesilea Thracian και ο Glaucus Sarpedon θα ξεκινήσουν με βασική αμοιβή όπως περιγράφεται στον παρακάτω πίνακα. Οι ταμίες θα πληρώνονται $ 7- $ 8 ανά ώρα. Το πλήρες εξειδικευμένο προσωπικό θα καταβάλλεται μεταξύ $ 9 και $ 10 ανά ώρα. Άλλη βοήθεια μερικής απασχόλησης θα πληρώνεται 6 δολάρια ανά ώρα.
Είναι αισθητό ότι υπάρχει μια ομάδα συνταξιούχων "εύχρηστων ανδρών" που μπορούν να καλύψουν πολλούς από αυτούς τους ρόλους. Οι εργαζόμενοι που απασχολούν $ 6 ανά ώρα θεωρούνται ως παιδιά γυμνασίου ή κολεγίου.
Η πρόσληψη των εργαζομένων θα ξεκινήσει τον Ιανουάριο, η εκπαίδευση θα ξεκινήσει τον Φεβρουάριο και θα λειτουργήσει τον Μάρτιο.
| Σχέδιο Προσωπικού | |||||
| Έτος 1 | Έτος 2 | Έτος 3 | Έτος 4 | Έτος 5 | |
| Πρόεδρος (Hector Priamson) | $ 55.000 | $ 60.000 | $ 65.000 | $ 9.900 $ 75.000 | Θράκα) |
| $ 40.000 | $ 45.000 | $ 50.000 | $ 55.000 | $ 55.000 | Asst. Γενικός Διευθυντής (Glaucus Serpadon) |
| $ 35.000 | $ 40.000 | $ 45.000 | $ 45.000 | $ 45.000 | |
| $ 90.348 | $ 99.383 | $ 109.321 | $ 113.147 | ||
| $ 117.107 | Σύνολο ατόμων | 17 | 20 | 20 | |
| 21 | 21 | Συνιστάται η χρήση του LivePlan ως ο ευκολότερος τρόπος δημιουργίας αυτόματων οικονομικών στοιχείων για το δικό σας επιχειρηματικό σχέδιο | Δημιουργήστε το δικό σας επιχειρηματικό σχέδιο |
Ενδιαφέροντα άρθρα
3 τρόφιμα για την υγεία πρέπει να αγοράσετε χύμα και 3 δεν πρέπειΈχοντας ένα πιο υγιεινό τρόπο ζωής και εξοικονόμηση χρημάτων δεν χρειάζεται να είναι αμοιβαία αποκλειστικά. Εν προκειμένω: αγορά χύμα. 
Οι πιο υγιεινές οικιακές και βιοτεχνικές μπύρες για τις διακοπέςΕάν είστε ένας εραστής μπύρας που θέλει να ελαχιστοποιήσει το κέρδος βάρους σας, έχετε έρθει στο σωστό μέρος. Έχουμε μια λίστα με τις πιο υγιεινές μπίρες εγχώριας και βιοτεχνίας. 
Βοήθεια με ιατρικούς λογαριασμούς για καρκίνο του μαστούΟ ιστότοπός μας είναι ένα δωρεάν εργαλείο για να βρείτε τις καλύτερες πιστωτικές κάρτες, τις τιμές cd, τις αποταμιεύσεις, τους λογαριασμούς ελέγχου, τις υποτροφίες, την υγειονομική περίθαλψη και τις αεροπορικές εταιρείες. Ξεκινήστε εδώ για να μεγιστοποιήσετε τις ανταμοιβές σας ή να ελαχιστοποιήσετε τα επιτόκιά σας. 
Τα πιο υγιεινά λαχανικάΟ ιστότοπός μας είναι ένα δωρεάν εργαλείο για να βρείτε τις καλύτερες πιστωτικές κάρτες, τις τιμές cd, τις αποταμιεύσεις, τους λογαριασμούς ελέγχου, τις υποτροφίες, την υγειονομική περίθαλψη και τις αεροπορικές εταιρείες. Ξεκινήστε εδώ για να μεγιστοποιήσετε τις ανταμοιβές σας ή να ελαχιστοποιήσετε τα επιτόκιά σας. 
Πώς πρέπει να διαλέξετε ανάμεσα σε νοσοκομείο και γέννηση στο σπίτι;Ο ιστότοπός μας είναι ένα δωρεάν εργαλείο για να βρείτε τις καλύτερες πιστωτικές κάρτες, τις τιμές cd, τις αποταμιεύσεις, τους λογαριασμούς ελέγχου, τις υποτροφίες, την υγειονομική περίθαλψη και τις αεροπορικές εταιρείες. Ξεκινήστε εδώ για να μεγιστοποιήσετε τις ανταμοιβές σας ή να ελαχιστοποιήσετε τα επιτόκιά σας. 
Πόσο κοστίζει ένα πλήρες κόστος;Ο ιστότοπός μας είναι ένα δωρεάν εργαλείο για να βρείτε τις καλύτερες πιστωτικές κάρτες, τις τιμές cd, τις αποταμιεύσεις, τους λογαριασμούς ελέγχου, τις υποτροφίες, την υγειονομική περίθαλψη και τις αεροπορικές εταιρείες. Ξεκινήστε εδώ για να μεγιστοποιήσετε τις ανταμοιβές σας ή να ελαχιστοποιήσετε τα επιτόκιά σας. | |